Понедельник, 19.02.2018, 23:02
http://ilanskprof.ucoz.net/ehmblema.jpgИланская территориальная (районная) организация Общероссийского Профсоюза образования

Приветствую Вас Гость | RSS
Наш опрос
Оцените мой сайт
Всего ответов: 25
Статистика

Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0
Главная » 2015 » Декабрь » 23 » Cоглашение о минимальной заработной плате в Красноярском крае на 2016 год
05:08
Cоглашение о минимальной заработной плате в Красноярском крае на 2016 год

15 декабря 2015 года в Правительстве края состоялось подписание соглашения о минимальной заработной плате в Красноярском крае на 2016 год.

Документ разработан краевой трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений и учитывает мнения всех сторон социального партнерства. Соглашение подписали председатель Правительства края Виктор Томенко, председатель Федерации профсоюзов Красноярского края Олег Исянов и первый вице-президент некоммерческого партнерства работодателей "Союз товаропроизводителей, предпринимателей Красноярского края" Геннадий Лапунов.

Теперь, начиная с 1 января 2016 года, размер минимальной заработной платы в нашем крае будет составлять от 9926 рублей - для центральных и южных районов Красноярского края, - до 24026 рублей - для сельского поселения Хатанга. Первоначально профсоюзами предлагались иные, более высокие цифры, например, для работников центральных и южных районов Красноярского края - 10916 рублей, для Хатанги – 26706 рублей. Необходимо отметить также, что если официально определенная «нижняя граница» минимальной заработной платы в крае в сравнении с 2015 годом (9554 рубля) сдвинулась на 372 рубля, то «верхняя» - осталась прежней.Скачать Соглашение

Комментируя содержание документа, Виктор Томенко напомнил, что в начале этого года было заключено соглашение на 2015 год, где после достаточно долгого перерыва было предусмотрено значительное увеличение минимальной заработной платы в крае. В центральных и южных районах региона она увеличилась в 1,7 раза, в северных территориях - в 2,8 раза. "Безусловно, это стало большой нагрузкой для работодателей – как для бюджета, так и для предприятий реального сектора экономики, но мы посчитали важным поддержать жителей края, особенно тех, кто трудится на низкооплачиваемых ставках. В течение всего года мы анализировали ход исполнения и применения соглашения всеми сторонами социального партнерства во всех территориях края. Главный принцип, который должен соблюдаться: размер минимальной зарплаты в крае не должен быть меньше, чем МРОТ, увеличенный на районный коэффициент и процентную надбавку. На 2016 год Федерация предусмотрела рост минимальной зарплаты на 239 рублей (4%), поэтому мы еще раз проанализировали величины, установленные для каждой территории края, и в некоторых из них параметры были откорректированы в сторону увеличения. Все изменения зафиксированы в соглашении, которое мы подписали сегодня", - сказал председатель Правительства.

Выступая от имени краевых работодателей, Геннадий Лапунов подчеркнул, что в крае более 150 тысяч хозяйствующих субъектов, как государственных, так и частных. "Социальное партнерство мобилизует реальный сектор экономики и помогает нам вместе решать самые сложные проблемы. Региональные объединения работодателей поддерживают социальную политику края. И я рассчитываю, что всё, что мы запланировали по повышению уровня жизни работников, по охране труда и производственным показателям, в 2016 году мы выполним", - отметил он.

- С удовлетворением могу отметить, что в 2015 году удалось обеспечить существенное движение по повышению минимальной заработной платы, - сказал председатель Федерации профсоюзов края Олег Исянов. - Эта работа помогает решать сразу несколько задач: улучшать ситуацию для работников, постепенно "подтягивать" уровень минимальной зарплаты к прожиточному минимуму, а также выводить заработную плату из "тени" в экономике. По нашим данным, в России только в восьми регионах есть подобные соглашения.

В общем и целом, профсоюзная сторона удовлетворена соглашением.

Соглашение начнет действовать с 1 января 2016 года.

Информация о размере минимальной заработной платы в крае:


п/п
Территория Действующий на 01.01.2015 года РМЗП, в руб. РМЗП, установленный соглашением с 01.06.2015, в руб. Предлагаемый РМЗП
на 2016 год, в руб.
1. Таймырский район (кроме сельского поселения Хатанга) 5 965 15 841 16 130
2. Хатанга 5 965 24 026 24 026
3. Эвенкийский район 5 965 19 009 19 009
4. Норильск 5 965 15 509 16 130
5. Туруханский район 5 965 15 313 15 313
6. Северо-Енисейский район 5 965 13 720 14 269
7. Енисейск 5 965 14 114 14 114
8. Лесосибирск 5 965 10 857 11 167
9. Богучанский район 5 965 13 788 13 788
10. Енисейский район 5 965 15 200 15 200
11. Кежемский район 5 965 13 571 13 571
12. Мотыгинский район 5 965 14 548 14 548
13. Другие территории края (центральные и южные районы) 5 965 9 544 9 926

Источник:fpkk.ru

Просмотров: 77 | Добавил: профсоюз | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0
avatar
...
Поиск
Календарь
«  Декабрь 2015  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
28293031